我们是国企职工,青铜峡水电厂,因为改革分为发电公司和检修公司 我们是国企职工,青铜峡水电厂,因为改革分为发电公司和检修公司,公司为了能给l劳动力壮的工人多发劳务费,不给一部分弱势群体按排工作,把它们的奖金加到干活的工人身上,这些呆家里的一个月工资加奖金才拿一千多,这违反劳动法吗
2015-01-13 08:09 ask201……(浙江) 已有 1 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2015-01-13 10:00
无故降低工资是不行的。
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我们公司7月份的时候因为没有水电所以主动放了我们1个月的假,现在公司要求我们按原数还假
8个回复我是1个农民,2007年很辛运进了1国企,现在因为生意不好,公司要我们上24小时的班
1个回复我们是国企,在因亏损较多时政府没有宣布破产,让我们公司停产待岗,工资未拖欠,可是之后只为职工缴纳养老
3个回复职工自动辞职,我们公司应该支付经济补偿吗
7个回复请问下个大律师,我们公司老板因为诈骗钱财而被稽查,我们这些员
4个回复我在公司上班八个月,一直没有合同,现在公司要签合同,因为合同不满意,拒签,公司意思是不准备让我们干了
1个回复你好律师,我是一名农场职工,因为晚交两年养老保险农场就不给我们交他们应该交的那部分
0个回复律师你好,我是一名国企职工,我想问问我们的工资比缴纳的社会平均工资低
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