有关非法用工，解雇能否得到补偿的问题 我是在一个香港人的公司（他未在大陆注册备案）上班一年了。
没有签订劳动合同.
经常无故加班。加班时间都长达6-7个小时。基本上都是加班到凌晨2点左右。
我保留着工资条。
之前咨询过其他律师，他们都表示此为非法用工，大陆管不了。
只能到劳动局投诉。
请问我这样的情况被解雇，会得到补偿吗？补偿多少？
劳动法里对非法用工的劳动者权益是否有规定？

 没有营业执照，只能按照雇佣关系处理，解雇没有补偿。你可以到劳动局投诉，要求对其进行处罚。

对方如果没有经合法登记，那不具有合法的佣工资质，你和对方之间缔结的也就并非劳动关系，只是雇佣关系，很难通过劳动法维权。

委托律师吧，你得到的补偿应当更多。