请问我进公司的入职单是一个月试用期，但厂里现在要开除我是不是要赔偿呢
请问我进公司的入职单是一个月试用期，但厂里现在要开除我是不是要赔偿呢 请问我进公司的入职单是一个月试用期，但厂里现在要开除我是不是要赔偿呢，我做了二个多月都还没签合同
2014-12-22 18:00 ask201……（广东－东莞） 已有 1 位律师回答
1 赖贺明律师 2014-12-22 18:27
可以要求未签订劳动合同的双倍工资，以及违法解雇双倍经济补偿金。
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