我11月到一家公司上班，当时一开始就给我们签了一份兼职合同，说是等总公司签字盖章下来才发回来给我们 我11月到一家公司上班，当时一开始就给我们签了一份兼职合同，说是等总公司签字盖章下来才发回来给我们。但是，到现在（两个月了）还没见劳动合同给回一份我们，而且我们签的时候也不记得仔细看具体条款了。现在每天都叫我们加班（平时上班时间8.30～12.00，14.00～18.00）现在除了正常上班时间，都从每天的18.30开始加班到19.30周末时间更长，发工资没有工资条，这样我们怎么才能索要加班费？要提供什么证据？我们每天都有做考勤记录，但我们都不能看。所谓的加班证据指的是什么？具体些。我这里有些领导的加班聊天记录能作为证据吗？

1、这些证据都不在你们手中，但是这些证据恰恰是维护你们合法权利的主要证据；2、你们可以下载你和领导的聊天记录，以作为证明你们在这个公司上班的证据；3、依据聊天记录等证据，可以向当地劳动监察大队投诉解决你们的上述问题；4、投诉不成的，可以申请劳动仲裁解决；5、不服裁决的，可以通过诉讼解决。因为劳动工资争议诉讼，举证是倒置的，即由劳动用工单位举证，你们质证。