怀孕1个多月了，向公司辞职，公司让再上1个月，可是上班有通宵夜班，对孩子不好
怀孕1个多月了，向公司辞职，公司让再上1个月，可是上班有通宵夜班，对孩子不好 怀孕1个多月了，向公司辞职，公司让再上1个月，可是上班有通宵夜班，对孩子不好。所以不想做了。但是不做公司经理说不给工资。像我这种情况可以上医院开证明申请马上离职吗？
2014-12-18 20:32 ask201……（上海） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2014-12-18 20:32
可以的，公司的做法违法。
2 代雨庭律师 2014-12-19 08:36
可以申请劳动仲裁维权。
3 李军律师 2014-12-19 10:59
1、你马上离职，公司也应当支付你工资，不给的话，违法，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；
2、你怀孕了，不应当辞职，继续上班，对你有好处，你可以请病假。
2、你怀孕了，不应当辞职，继续上班，对你有好处，你可以请病假。
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