遭辞退员工拒绝交还公司手机卡 员工在公司工作超10年,手机卡当其实是由公司提供资金购买(因为时间久长,无法提供购买证据,但是后面充值手机话费都保存了1年多2年的证据),和所有手机话费都是由公司承担的,并且公司把所有的客户联系方式都以这个手机为准,最近2年,此员工一直在利用公司资源和客户,某自己私利,想自己踢开老板自己做生意,比如,客户来找公司,他把客户归为自己的客,现在公司想开除这个员工,但是员工拒绝柜还手机卡,因为10年前,移动手机卡还没有规定一定要绑定身份证,后期员工私人把公司手机卡绑定为自己的身份证,请问,我这样能不能告他,因为手机卡对公司的业务和客户资源有很大的关系,我现在找他索要手机卡属于合法吗?
2014-12-05 11:39 bb8558……(广东-深圳) 已有 5 位律师回答
1 江珍来律师 2014-12-05 12:21
可以要求双倍赔偿,你工作了十年可以要求二十个月的工资赔偿。
2 110网律师 2014-12-05 14:42
合法的,但是得有有效证据
3 110网律师 2014-12-05 14:45
若属于公司的手机卡是可以要求员工返还的
4 赖贺明律师 2014-12-05 15:05
需要提供相关证据要求返还的。
5 陈晓云律师 2014-12-05 15:25
公司可仲裁员工