单位违背了下岗协议内容，算不算忽悠职工，(在下岗是单位在协议书上承诺
单位违背了下岗协议内容，算不算忽悠职工，(在下岗是单位在协议书上承诺 单位违背了下岗协议内容，算不算忽悠职工，(在下岗是单位在协议书上承诺，资产不变，经营性质不变，职工离开单位1切全变了，)违背了协议条文，我们现在该怎么办？
2014-11-25 14:12 短信用户（甘肃－定西） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-11-25 14:16
这是可以申请仲裁的
2 杨培栋律师 电话：13993653771 2014-11-25 21:01
向法院起诉。
3 钟晶律师 2014-11-25 14:26
你好，具体情况
4 杨俊彬律师 2014-11-25 16:15
你好。建议申请劳动仲裁。
5 超级账号5律师 2014-11-26 09:13
可以申请仲裁。
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