工伤赔偿
工伤赔偿 您好！我在一家家具厂上班，做木工。在2014年10月27日下午工作时被机器伤到手指，经诊断，左手中指第一节缺失，无名指指骨缺失小部分。但我所在的厂家并未注册，我与老板也并未签订任何书面合同。请问这种情况我该如何维权？大概是一个什么赔偿标准？我月工资3500
2014-11-23 20:16 beifan……（江西－上饶） 已有 6 位律师回答
1 杨涛律师 电话：15207932068 2014-11-25 10:05
可以要求非法用工一次性赔偿
2 110网律师 2014-11-23 21:06
需要先做工伤认定，等工伤认定下来之后，还要看劳动能力鉴定的鉴定结果！可以帮你代理，可来电咨询！
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：
1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：
1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3 110网律师 2014-11-24 08:31
去法院起诉即可
4 110网律师 2014-11-24 08:38
可要求非法用工一次性赔偿
5 110网律师 2014-11-24 09:39
你好，建议你做一个工伤认定和劳动能力的鉴定，根据鉴定结论介绍赔偿数额，详细电话咨询。
6 110网律师 2014-11-24 14:02
你好，你单位属于非法用工，参照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定进行赔付，而非劳动工伤保险条例的规定。因具体赔偿较为复杂，建议你面谈