关于签约单位违约 各位律师好!我是一名应届毕业生,上个月中旬与一家单位签约,但是现在我想违约,那家单位却不让我违约,而是非要等到下个月月底才行,并说这是他们单位的规定。我想问,他们在就业协议上没有写清楚违约事项,也没有在他们的官方网站上登出违约具体时间,他们是否有法律效力自定一个违约时间?
2014-11-07 18:15 LordUn……(陕西-西安) 已有 2 位律师回答
1 康治斌律师 2014-11-07 20:06
你可以直接走人,如果没有提供专项培训,约定服务期,你也无须承担违约责任。理由很简单,劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金,除此以外,不允许设定违约金,即便设定,也因违法而无效,因此,除了以上两种情况,你根本无需承担违约责任。
以上答复,如果满意,敬请采纳。
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2 超级账号5律师 2014-11-08 16:53
你可以直接走人,,没有培训,就不算违约。