你好，我在公司上班10个月了，由于公司原因解雇我，依据法律第几号条例，该怎么赔偿我?谢谢 请把相关法
你好，我在公司上班10个月了，由于公司原因解雇我，依据法律第几号条例，该怎么赔偿我?谢谢 请把相关法 你好，我在公司上班10个月了，由于公司原因解雇我，依据法律第几号条例，该怎么赔偿我?谢谢 请把相关法律条令几号告知，谢谢.
2014-11-02 17:46 jiajia……（内蒙古－呼和浩特） 已有 5 位律师回答
1 齐志龙律师 2014-11-02 17:48
按照工作年限要求赔偿 我的补充： 2014-11-02 17:49
劳动合同法第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2 孙新律师 2014-11-02 17:49
按照劳动合同法规定，应该向你支付两个月工资。
3 胡芳律师 2014-11-02 17:53
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4 陈晓云律师 2014-11-02 19:30
属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。
劳动合同法第47、48、87
劳动合同法第47、48、87
5 孙新律师 2014-11-02 20:40
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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