关于刚毕业大学生接触劳动合同问题
关于刚毕业大学生接触劳动合同问题 我是今年七月毕业的大学生，在学校时找了份工作，签了就业协议书，上面写了要签四年的劳动合同，违约金10000元，到公司报了到，也签订了劳动合同，四年，现在我想辞职，人力资源部说我要赔他们违约金，请问我到低需不需要陪违约金？？？
2014-10-26 15:00 大大大王（广东－深圳） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-10-26 15:03
这是要按照合同约定履行的
2 熊树刚律师 2014-10-26 15:12
你好，不需要赔偿违约金。
3 110网律师 2014-10-26 15:24
需要赔偿。
4 110网律师 2014-10-26 15:25
不需要，非试用期提前30日申请离职即可。
5 110网律师 2014-10-26 20:38
无需支付赔偿金，双方签订劳动合同后，就业协议书效力终止，不再对双方具有法律约束力。
6 110网律师 2014-10-26 21:49
您好！根据你的描述分析，按照合同约定履行。
7 110网律师 2014-10-27 09:42
您好，不需要的。