公司搬迁，劳务工孕妇可以拿到什么补偿
公司搬迁，劳务工孕妇可以拿到什么补偿 本人于09年10月跟A公司签订用工合同，属于劳务派遣工。被派遣到B公司上班，合同约定的上班地点在上海浦东新区外高桥港城路。现B公司要搬迁到上海浦东新区川南奉，距港城路有40公里路程。本人现已怀孕6个多月，如果搬到新地址上班，上下班路程会多出2个多小时。现B公司只是口头通知要搬迁，具体搬迁时间和搬迁细节都没有告知。请问如果我不愿去新地点上班，我可以拿到什么经济补偿吗？
2014-10-23 13:55 mayhua……（上海－浦东新区） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-10-23 13:56
这是可以得到补偿的
2 110网律师 2014-10-23 13:59
你好，如果公司只是口头通知你搬迁，并没有解雇你，你自己辞职的话没有补偿。因你怀孕6个多月了，如果搬迁，你可以提前休产假，这是维护你最大利益的方式。
3 张付杰律师 2014-10-23 14:01
您好，可以按工作年限要求经济补偿。
4 110网律师 2014-10-23 15:28
若对工作地点有明确约定的话，公司搬迁可以要求支付经济补偿。
5 李军律师 2014-10-23 19:05
你不愿意去，可以不去。接下来看公司如何处理再做决定。
6 张向锋律师 2014-10-23 20:31
可以要求支付经济补偿。