走什么途径保护自己的合法权益？ 你好 我们单位一直推脱不签合同合法吗 也不给我们办理社保 也没有年、产、婚丧假！怎样讨回合法权益？
1.我们是否应享有社保 （养老、医疗、工伤、生育、失业）
2.用人单位是否应当与我们签订合法的劳动合同
3.我们是否按条例规定享有带薪年假、产假、婚丧假
4.基础工资不到当地最低工资标准 我们能否要求加薪
我们想知道 我们的要求都是不是法律规定的 若与单位协商不成 我们应该走什么途径保护自己的合法权益？

你上面所提的所有要求都是合法的。
这种情况，协商不成，你们可以直接向当地劳动监察部门举报或提起劳动仲裁维权。

1你们是应该享受的
2应该签劳动合同的
3你们是有权要求的
4有权要求加薪的

可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁

单位是违法的，可以向有关部门反映，如你们是劳动关系，可向劳动监察部门投诉，也可申请劳动仲裁维护其自身合法权益。