您好！我想咨询： 1.劳动合同未到期，未能提前1月提交离职报告是否可以不去上班？ 2
您好！我想咨询： 1.劳动合同未到期，未能提前1月提交离职报告是否可以不去上班？ 2 您好！我想咨询：
1.劳动合同未到期，未能提前1月提交离职报告是否可以不去上班？
2.入职前公司派到上海培训3月，前1周培训内容为普通入职培训，后面都是在工作，但公司签订了培训合同里面却说的是“专项培训”并要求干满1年，否则就要赔偿所有培训费用，约4万人民币，请问我提前辞职，是否需要赔偿这笔费用？
1.劳动合同未到期，未能提前1月提交离职报告是否可以不去上班？
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2014-10-12 09:36 短信用户（重庆） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-10-12 09:41
这是不需要的
2 刘小灿律师 2014-10-12 09:52
因为协议的存在，是可能要赔钱的，
除非你有其他有力证据
除非你有其他有力证据
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