工伤九级理赔 我于2010.7.20在单位因手指评工伤九级,和公司11月解除合同,公司不愿意赔偿,我该怎么办,能得到什么补助吗,多少钱?工伤期间我的工资是北京的最低工资1300元,公司说没有效益工资,这个做法对吗?
2010-12-09 10:21 guo521(北京) 已有 2 位律师回答
1 孙新律师 电话:13180101358 2010年12月09日 10时37分
在工伤治疗期间单位应该按照你正常出勤发放你的工资,另外你可以得到8个月工资和10个月的职工平均工资及其经济补偿金等.
2 孙新律师 2010-12-09 10:27
可以要求赔偿。