口头协议年工资45ooo,中途不能辞职,可干了8个月不干了,对老板损失挺大 口头协议年工资45ooo,中途不能辞职,可干了8个月不干了,对老板损失挺大,请问工资该怎么算?
2014-09-30 09:46 短信用户(青海) 已有 1 位律师回答
1 超级账号5律师 2014-09-30 10:12
按实际工作的时间支付工资。
相关法律问题
之前的工作跟老板口头协议4千21个月,之后提出辞职之后老板拖欠了我2千块钱的工资没给
4个回复工作受伤、中途不能上班在家养伤辞职、老板拒绝发工资。怎么办
3个回复没签劳动合同,口头上达成的协议,现在我要辞职,老板说要扣我15天的工资,我该怎么办?
0个回复我们老板不承认当初的口头协议辞职的时候不发工资怎么办?
3个回复我在河南许昌打工,最近由于各种原因我不能在许昌了,可和老板辞职时老板却说走可以但工资不给结
2个回复我是山西人在河南许昌打工,最近由于各种原因我不能在许昌了,可和老板辞职时老板却说走可以但工资不给结
4个回复我在1家私人企业上班,由于工资问题现在想辞职,可是老板要我和律师签合同,我辞职后不能从事现在的工种
7个回复您好!在家附近1个门店上班,当时老板口头协议说不干满半年扣半月工资,因跟同事不和,发生争吵
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