关于公司克扣社保补贴
关于公司克扣社保补贴 进公司一年，没有签合同，要求老板交社保也没有实现，公司只每月给了500的补贴。
做到六月结束，七月份离开的公司。
因为个人原因六月请假六天，老板说因请假，所给的500补贴也要按日扣减，还说是国家规定。请问这合法吗？
六月出勤19天，请问能全额拿到吗？因为我朋友他们公司规定出勤未满20天需自己交社保？
做到六月结束，七月份离开的公司。
因为个人原因六月请假六天，老板说因请假，所给的500补贴也要按日扣减，还说是国家规定。请问这合法吗？
六月出勤19天，请问能全额拿到吗？因为我朋友他们公司规定出勤未满20天需自己交社保？
2014-07-30 10:55 baimia……（浙江－绍兴） 已有 1 位律师回答
1 融哲律师 2014-07-30 10:58
可以去劳动局投诉