广东省东莞市,暑期工每天11小时,工资75元其中8小时为工作时间 广东省东莞市,暑期工每天11小时,工资75元其中8小时为工作时间,3小时为加班时间,每个月只有2天假放不能请假合法吗,若不合法去笑什么部门寻求帮助
2014-06-25 13:36 短信用户(广东-东莞) 已有 0 位律师回答
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5个回复尊敬的律师,你好!请问1下,我每月工作时间是300小时,而发工资条上面时间是176小时
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