我在公司4月份的工资6月了还没发，5月的也是；4月应该转正了的，问老板，老板说已经转正只是没有准备好
我在公司4月份的工资6月了还没发，5月的也是；4月应该转正了的，问老板，老板说已经转正只是没有准备好 我在公司4月份的工资6月了还没发，5月的也是；4月应该转正了的，问老板，老板说已经转正只是没有准备好合同，工资什么的会按转正的发，咋办？
2014-06-07 10:09 heibai……（广东－广州） 已有 4 位律师回答
1 郑兰运律师 电话：18927261669 2014-06-07 10:42
可以向劳动部门投诉，或直接申请劳动仲裁，可要求单位支付拖欠的工资，还可以要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资差额。
2 110网律师 2014-06-07 10:12
向劳动监察部门反应
3 110网律师 2014-06-07 10:18
公司严重拖欠员工工资且未签劳动合同，严重违反了劳动法的规定，你可去劳动局投诉要求发放工资并支付未签订劳动合同双倍工资。
4 赖贺明律师 2014-06-07 10:28
未签订劳动合同，可以要求双倍工资，搜集证据，可以去劳动局投诉或者提起劳动仲裁解决。
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