我想请问1下我上班未满1个月因家里有急事于5月10日晚写得辞职书现在已经批了
我想请问1下我上班未满1个月因家里有急事于5月10日晚写得辞职书现在已经批了 我想请问1下我上班未满1个月因家里有急事于5月10日晚写得辞职书现在已经批了，但是老板要扣掉我7天得工资，而且不愿给我结工资要等到月底，到我有急事回老家等不到月底急需拿到工资。我该怎么办？入职时没签合同只写了入职资料
2014-05-11 20:36 短信用户（广东－深圳） 已有 8 位律师回答
1 孙新律师 2014-05-11 20:39
你好，既然没签合同，那你可以随时走，单位一分钱都不能扣，走的时候必须结清所有工资！
2 110网律师 2014-05-11 20:42
可以申请劳动仲裁
3 孙新律师 2014-05-11 20:52
可以申请劳动仲裁。
4 110网律师 2014-05-11 21:13
首先协商，协商不成可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁解决。
5 110网律师 2014-05-11 22:03
可以申请劳动仲裁。
6 张勇律师 2014-05-12 10:02
扣工资是不合法的。您可以当地劳动站投诉或者申请仲裁。
7 杜均品律师 2014-05-12 10:29
可以申请劳动仲裁。
8 110网律师 2014-05-12 10:39
您好，这种情况建议先跟公司协商，协商不成可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
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