劳动仲裁时效的问题
劳动仲裁时效的问题 在公司干了三年，其中2007年8月至2008年8月签了1年的合同，从2008年9月后就没有签合同了，我现在离职了要申请没签合同期间的双倍工资，请问时效期过了吗？
2010-11-02 14:28 yse000……（北京） 已有 6 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2010年11月02日 14时38分
从离职之日起算一年，自己算一下
如果超过一年，则已经超过时效
如果未超过，可以主张双倍工资
如果超过一年，则已经超过时效
如果未超过，可以主张双倍工资
2 蒋彩侠律师 电话：15832651771 2010-11-02 14:32
没有超过一年，可以申请仲裁，要求双倍工资等赔偿
3 孙新律师 2010-11-02 14:30
才离职没有过
4 孙新律师 2010-11-02 14:35
没有，可以。
5 孙新律师 2010-11-02 15:05
离职后的一年内就不过时效
6 赵江涛律师 2010-11-02 17:40
没有超过一年