劳动争议 2010年6月合同到期，10月辞职，有四个月没有合同。新单位需要离职证明，为了拿到离职证明我和原单位签了一份合同终止协议，上面有一条是双方无劳动争议！我想咨询，我现在还可以提起劳动仲裁吗？                          补充：工资一千八，6月2号合同到期，10月25号离职，哪位热心可以帮我算算可以争取多少补偿？

1、可以提；
2、双倍工资差额不少于7200.

现在还可以提起劳动仲裁

可以提起劳动仲裁，要求双倍工资7200元

既然已经签署协议，就不能要补偿了，很难获得支持。