工伤赔偿问题 右手中指断了两节

这是要先鉴定的

鉴定明确后索赔

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

您好：
鉴定后，根据鉴定结果确定赔偿数额。

可申请工伤认定及劳动能力鉴定，根据伤残等级要求赔偿。

需要做鉴定

建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

有内固定的话是九级伤残。

你好，建议先申请工伤认定，再进行伤残鉴定，根据鉴定级别来计算赔偿标准。