跟私人老板干活，右手食指被挤断1节算工伤吗？没签合同
跟私人老板干活，右手食指被挤断1节算工伤吗？没签合同 跟私人老板干活，右手食指被挤断1节算工伤吗？没签合同
2014-03-26 15:56 短信用户（山东－枣庄） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2014-03-26 15:59
你好！不能算工伤，算人身损害，需要做伤残鉴定。需要证明与其存在事实劳动关系。
2 孙新律师 2014-03-26 16:16
需要申请工伤认定的。
3 110网律师 2014-03-26 16:48
如果构成劳动关系，属于工伤。如果是雇佣关系，应按照过错程度各自承担责任。
4 110网律师 2014-03-26 23:01
需要看你老板有没有用人资格。但是不管怎样都得对你进行赔偿