你好！我有个亲戚在厂里受伤了，2次手术厂里不管，也没有赔赏，工伤期间的工资也只发了个底薪
你好！我有个亲戚在厂里受伤了，2次手术厂里不管，也没有赔赏，工伤期间的工资也只发了个底薪 你好！我有个亲戚在厂里受伤了，2次手术厂里不管，也没有赔赏，工伤期间的工资也只发了个底薪。请问该怎么办啊
2014-03-10 18:26 短信用户（广东－深圳） 已有 12 位律师回答
1 孙新律师 2014-03-10 18:28
需要申请工伤认定的。
2 张书正律师 2014-03-10 18:33
先申请工伤认定
3 110网律师 2014-03-10 18:37
申请工伤认定，工伤认定后进行鉴定要求赔偿
4 110网律师 2014-03-10 20:18
1、你亲戚应在事故发生之日起1年内提起工伤认定
2、做劳动能力鉴定
3、享受工伤保险待遇（医疗费、住院期间伙食补助费、交通费、康复性治疗费、工资、护理费、造成伤残还有另外的待遇）
2、做劳动能力鉴定
3、享受工伤保险待遇（医疗费、住院期间伙食补助费、交通费、康复性治疗费、工资、护理费、造成伤残还有另外的待遇）
5 江珍来律师 2014-03-10 20:23
建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
6 110网律师 2014-03-10 21:31
先申请工伤认定吧，认定之后可以要求工厂赔偿医疗费、工资、交通费、住院伙食费、护理费，构成伤残的，还要赔偿伤残补助等等。
7 110网律师 2014-03-10 22:03
申请工伤认定，工伤认定后进行鉴定要求赔偿
8 李江玲律师 2014-03-11 09:31
应申请工伤认定后再申请劳动能力鉴定，工伤期间的工资单位也应照常发给员工不能只发底薪，且医疗费、护理费如果单位没给员工购买社保的，也应由单位承担。欢迎来电咨询
9 付成刚律师 2014-03-11 09:39
属于工伤，可以申报工伤认定，然后鉴定等级，根据伤残登记进行赔偿。
10 关淼律师 2014-03-11 09:47
建议先到社会保局申请工伤认定和劳动能力鉴定。根据鉴定的结果主张医疗费、误工费、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。先协商，不成仲裁解决
11 110网律师 2014-03-11 13:54
先申请工伤鉴定，再依据鉴定结果主张其他赔偿。
12 吴君瑜律师 2014-03-11 14:59
先申请工伤认定，再申请工伤待遇。
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