旷工旷工几天，企业可以辞退职工
旷工旷工几天，企业可以辞退职工 我们公司原先是两个老总和股，答应给年终奖金的老总撤走了，现在的老总不给年终奖，公司里的一个管理者就不来上班了，也没有写辞职报告，工资也没结清，企业改作怎样的处理合适呢？
2014-02-19 10:49 TAIZHO……（浙江－台州） 已有 7 位律师回答
1 蒋艳超律师 电话：13720286680 2014-02-19 11:14
可以申请劳动仲裁。
2 杨冬梅律师 电话：15068803952 2014-02-19 12:37
看规章制度的。
3 刘永超律师 电话：17622816290 2014-02-19 13:01
你好，看是否有证据证明上述事实。严格按照劳动合同处理就可以了
4 陈国平律师 电话：13867474141 2014-02-19 13:45
按矿工处理
5 高永峰律师 2014-02-19 10:55
偌大公司就没有基本的管理制度？按制度处理。
6 孙新律师 2014-02-19 10:58
可以申请劳动仲裁。
7 李俊杰律师 2014-02-19 11:01
按照该企业的员工管理制度处理！