事业单位改制没有解除劳动关系合法吗?我们有权利要求恢复工作吗 我于2001年改制,属于岳阳楼区卫生局下属的一家医药公司,历属卫生局监管,但是改制时未签订解除劳动关系,也没有下岗证、失业证、通过法律的完善,人性化的解决群众的困难,我们职工要求重新恢复工作。
2010-10-08 14:28 dYL4519(湖南-岳阳) 已有 2 位律师回答
1 刘江律师 2010-10-08 14:40
可与单位协商处理。
2 刘小平律师 2010-10-08 14:41
可以与单位协商解决,也可以向主管部门申请解决。