试用期间，我工作了十二天，不想干了，有这十二天的工资吗 我在一家化妆品上班，试用期是三个月，我只做了十二天，现在不想干了，因为一个星期六那天老板骂人，当时有三个老员工就写了辞职报告，我问同事，我还需要写吗，同事告诉我，你不需要写，所以我当天也就没写，就把当天的工作做完，星期天是休息，我星期一没有去上班，只是给经理打个电话，在电话里说我不做了，因为家里的事，他说我是在找借口，说不做也要提前告诉他，说不来就没有工资，说我应该写份辞职报告，可是这辞职报告我没写过，以前上班的地方也没让写，我当时也不清楚自己是不是还要写辞职报告，所以当时也没写，就也没去上班，今天又给经理打个电话，说工资的事，意思还是说我没去，说这工资他也不敢给我打保证，请问我这十二天的工资还会发吗

这是应该发的

应该发给你你的

可以要求支付，

试用期辞职原则上也应当提前一周通过用人单位，除非用人单位存在违法行为等可以立即解除合同。对于您本案中未提前通知即解除合同的行为，若你们之前有就此相关约定，只要约定不违反法律法规，应当按约定行事，擅自离职，用人单位可能会按旷工处分，则将扣罚您一定数额的工资等。

应该支付

有这十二天的工资