没有北京户口，而攻击北京员工，除了主观恶意犯法赔偿工资外，还能追加赔偿什么-开心法人

问

没有北京户口，而攻击北京员工，除了主观恶意犯法赔偿工资外，还能追加赔偿什么

没有北京户口，而攻击北京员工，除了主观恶意犯法赔偿工资外，还能追加赔偿什么我是IT工程师，而我是公司里唯一的硕士，今年刚毕业，刚我的领导和公司大部分开发人员都是专科生，当然我没有表现看不起他们。

我每天上班都开了录音，现在有50个G了。

现在他们因为都是专科并且没有北京户口，而在领导的放纵下，天天骂我，侮辱我，我都有录了下来。

还我录下外地领导，故意说如果我不走，就整我，现在他们骂我的录音，我有证据。

请问除了告他主观恶意犯法外，我还能追加赔偿什么？

2013-12-28 07:59 daydre……（北京－西城区）已有 7 位律师回答

1 毕丽荣律师电话：13049633889 2013年12月28日 08时08分

这是可以增加的

2 陈晓云律师 2013-12-28 08:09

是否辞职由你决定，一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
你也有权不辞职，如单位违法辞退的，你有权拿赔偿金。以上有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
至于辱骂事宜，可报警或诉讼。

3 刘青芳律师 2013-12-28 08:12

你好，可以搜集证据到法院起诉，要求停止侵害，赔礼道歉，消除影响等，如果有经济损失的，也可以要求赔偿经济损失。

4 孙新律师 2013-12-28 08:12

请您咨询当地户籍部门。

5 朱孟喜律师 2013-12-28 08:34

可以通过报警等方式追究其行政责任如拘留

6 李建成律师 2013-12-28 10:32

可以要求满一年支付一个月工资的经济补偿金

7 怀向阳律师 2013-12-29 00:31

你好，他们的行为构成侵权，你可以搜集证据到法院起诉，要求停止侵害，赔礼道歉，消除影响等，如果有经济损失的，也可以要求赔偿经济损失。