我在1家投资公司做保安工作1年1个月，公司现在才我叫签合同，合同期为1年，我己签了
我在1家投资公司做保安工作1年1个月，公司现在才我叫签合同，合同期为1年，我己签了 我在1家投资公司做保安工作1年1个月，公司现在才我叫签合同，合同期为1年，我己签了。现经我感觉公司有欺骗我的行为，合同上的社保是工伤意外保险和医疗保险，还要在工资扣除，自己不懂劳动法，如果我现在辞职，公司怎样赔付我
2013-12-03 12:36 短信用户（广东－深圳） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-12-03 12:45
你是权要求支付双倍工资的
2 江珍来律师 2013-12-03 12:40
签的时间是什么时候的？可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资差额，如有疑问可以进一步咨询。
3 付成刚律师 2013-12-03 12:48
社保是跟用人单位按照比例分摊的。自己辞职的，没有赔偿
4 110网律师 2013-12-03 12:50
自己主动辞职的话不能获得补偿，在职的话可以要求支付不签书面合同期间的双倍工资，同时也要求公司补交法定的各项社会保险费
5 110网律师 2013-12-03 13:13
你可以要求双倍工资差额。
6 黄立波律师 2013-12-03 14:18
看你签的合同是什么时间
7 张勇律师 2013-12-03 14:55
1,员工入职就要签合同买保险。所以你们公司的做法是违法的。
2、若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。
3、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同，用人单位无需再支付用工之日起满一年后未订立书面劳动合同的二倍工资。
4、公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保。
5、社保由公司支付一部分，个人也要承担一部分，一般都是在工资里面扣除的；
6、如果你自愿离职是没有任何赔偿的。
2、若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。
3、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同，用人单位无需再支付用工之日起满一年后未订立书面劳动合同的二倍工资。
4、公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保。
5、社保由公司支付一部分，个人也要承担一部分，一般都是在工资里面扣除的；
6、如果你自愿离职是没有任何赔偿的。
相关法律问题
工作3个月，公司没签合同，没交社保，现在只给我这个月的工资，并要求签工资结清的单子，是不是签了就上当
4个回复我在一家公司工作13年，一直都有签合同，也没交社保，现在我想补回社保，如何补回社保或补买社保的
2个回复我在一家公司工作7年，一直没有签合同，也没交社保，现在我想补回社保，如何补回社保或补买社保的
3个回复我是公司保安，因在正常范围的工作中，与员工发生了冲突，现在公司给我开除
1个回复我已经签了三方，是明年7月份开始工作；现在的我还可以去别的公司实习吗，去签一份劳资合同
5个回复工作马上就要满一年，公司签的合同是三年，但是现在公司以业绩不好辞退
2个回复你好我是山东人，现在在天津工作，我在公司属于劳动派遣工，与公司签的是劳动派遣合同
3个回复我在上海，现在还没毕业到已经在公司工作了，现在公司与我签合同
7个回复