劳动仲裁说证据不足，咨询我提供的证据算不足吗
劳动仲裁说证据不足，咨询我提供的证据算不足吗 因之前在一个外贸公司上班6个月，公司没有签订劳动合同，把我辞退了，我要求公司给我补偿办个月的工资，公司一直不肯补偿，后面需要签订协议书但是因为那份协议书很多与事实不符合，我要求公司重新更改，公司不同意，后面我就去跑到劳动仲裁去，劳动仲裁那边叫我打印一份银行工资记录单，因为公司付款是经过网上银行转入工资的，但是银行的交易记录显示不到公司的具体名称，劳动仲裁直接不接受，说我的证据不能直接证明我在公司上过班，我所递交的证据有如下：1：每个月用邮件发到公司的考勤表2、跟公司负责人的短信和公司发给我的那份盖章的合同协议书，3、帮公司管理账号的邮件，还有QQ的一些聊天记录。请问这些还不能证明我是在公司上过班的吗，劳动仲裁那边不受理，请问我改怎么办，才能保护我的合法权益，
2013-11-27 13:54 xiaoxu……（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 朱君秀律师 电话：13007023233 2013年11月27日 13时59分
答：1、可以；2、持不受理裁定书，向法院起诉。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-11-27 13:56
可以找律师帮你的
3 宋鑫律师 2013-11-27 14:05
可以向法院起诉