原集体所有制企业遇到拆迁，政府的赔款协保人员有份吗？ 我是原来浦东的一家集体所有制企业员工（现在五十多岁），在很早的时候与单位签订协保协议回家，后也是有企业为我办理退休。    
自离开单位以后很少了解单位的情况，最近从原来单位人员那里得知：早些年原单位的地址遇到政府动迁，企业也进行了改制（变为股份制企业），还在单位工作的人员都得到很多利益，领导们都变成为现在企业的老板。    
各位老师：我想询问的是：1、企业这样对待协保人员是否合理？有没有侵犯协保人的利益？2、现在我应该通过什么途径提出诉求？谢谢！

企业不管是改制还是合并分立，原先的债权债务责任都要概括承受，必须保证老员工的利益，与对方协商，协商不成可以诉讼。

建议协商解决。

1是不合理的
2可以通过仲裁方式维权的

您好，协商解决，协商不成，诉讼解决。