清洁工人在下班途中受到意外伤害，属于不属于工伤？
清洁工人在下班途中受到意外伤害，属于不属于工伤？ 清洁工人在下班时因意外摔倒导致脑出血，公司只给买了100块钱的保险，这个属于工伤保险吗？公司说以前已经和当事人签订了合同，指明员工在工作过程中受到任何伤害都与公司无关，这个合同成立吗？是不是这个伤害就不属于工伤？公司部需要承担一点责任？急急急！
2013-11-08 22:06 思念着了凉（河南－郑州） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2013-11-08 22:09
正常属于工伤范畴的，公司签订的合同违反劳动法，此部分内容无效，先协商解决，协商不成可以诉讼解决
2 110网律师 2013-11-08 22:25
你好：是工伤
3 110网律师 2013-11-08 22:32
合同中免责条款无效;
4 超级账号5律师 2013-11-08 22:58
属于工伤。公司与当事人签订的关于排除工伤情形的条款是无效的，不具法律效力，因为此退款违反法律规定。
5 110网律师 2013-11-09 08:52
看你的情况，应该是工伤的，，，
6 张书正律师 2013-11-09 10:53
很难认定为工伤。
7 110网律师 2013-11-10 16:46
属于工伤，约定无效。如果公司没有缴纳工伤保险，公司应当承担赔偿责任。
8 110网律师 2013-11-11 17:34
属于工伤。公司与当事人签订的关于排除工伤情形的条款是无效的，不具法律效力