你好，我想咨询下，我婆婆在一家公司工作了二十几年了，就是一直因为一些原因没有签合同，她今年也已经五十
你好，我想咨询下，我婆婆在一家公司工作了二十几年了，就是一直因为一些原因没有签合同，她今年也已经五十 你好，我想咨询下，我婆婆在一家公司工作了二十几年了，就是一直因为一些原因没有签合同，她今年也已经五十几岁了，如果不想在工作了可以得到些补偿之类的吗？如果可以她应该得到多少了，请帮我，谢谢
2010-09-14 14:23 臭蛋568（广东－佛山） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2010-09-14 14:30
可以的。因为没有签订合同，建议申请劳动局调查处理。
2 110网律师 2010-09-14 14:36
可以得到补偿，并且可以要求单位缴纳社会保险金。
3 110网律师 2010-09-14 14:55
没有签订劳动合同，可以要求支付11个月的双倍工资。以你所说情况，她和单位的关系是无固定期限劳动合同关系，如果自己辞职，是没有经济补偿金的，不划算。如果没有买社会保险，可以要求单位补缴社会保险
4 2010-09-14 20:28
可以要求补偿。
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