三方协议规定违约金的问题
三方协议规定违约金的问题 您好，我是13级毕业生，12年11月份跟一个公司签署了一份三方就业协议，协议规定13年7月5日前凭毕业证、报到证到公司报到，否则，违约金3000元。公司要求13年2月份就到公司实习了，我在2月份到5月份在公司进行了实习，这期间还没毕业。通过这段时间实习发现自己不适合这个公司的工作环境，就提出离职。请问我应该承担违约金吗？
2013-10-23 10:48 忧郁四叶草（河南－郑州） 已有 2 位律师回答
1 李永专业律师 电话：15037699969 2013-10-23 11:06
既然签了协议，就需要履行。
2 刘青芳律师 2013-10-23 11:04
你好，如果没有产生培训费，则不需要支付违约金。
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