公司不足额支付工资 本人于2013年5月至今到南通**保安公司任职,面试时谈好工资为3000以上,试用期3个月,但当转正后公司仍发给我试用期工资,且无任何理由。在任职期间公司人事以种种理由让我们在空白合同上签字,大家都签了。按理说合同应该双方各持一份,但公司一直没有给我们。当我提出要看合同的时候,公司人事居然当场在空白合同上填写转正后工资为2400,所以我直接把整个档案全抢过来了,包括2份空白合同,现在想要维权,想要双倍工资,特地咨询下律师,我还需要哪方面的证据
2013-10-14 16:30 a22156……(江苏-南通) 已有 2 位律师回答
1 曾金峰律师 2013-10-14 16:52
如果协商不成,可以收集整理相关的证据材料,申请劳动仲裁。
2 110网律师 2013-10-14 17:20
您好,请持有相关证据去劳动仲裁委员会申请仲裁