公司变相让我们离职,没有任何赔付,请问大家帮我分析一下。 专卖店业绩不好,公司决定近期闭店,给了我们两个选择。第一:接受外派去其他城市工作。第二:自动辞职,公司发放我们应得薪资,但没有其他赔偿。请问公司这么做是否合理?是否存在违规?我们是否可以要求赔偿?当初在应聘资料上我们已经注明不接受外派,合同中也没有相关要求。我们认为公司是在变相让我们自动离职而回避相关赔偿责任,请大家帮我分析一下,谢谢!
2013-10-04 23:42 145183(浙江-宁波) 已有 2 位律师回答
1 刘德斌律师 2013-10-05 06:52
可去劳动保障监察部门投诉解决。
2 李建成律师 2013-10-05 21:24
可以申请仲裁解决
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