关于劳动仲裁提交证据材料的咨询 本人已经向劳动仲裁委员会提交了劳动仲裁申请，请求事项是支付工资和解除合同的经济赔偿金。所写的事实是：本人与单位签了两年的劳动合同，单位开通知函，因业绩完成的不好通知我办理离职，本人认为单位是无故解除合同，实属违法开除。现在仲裁委员会已经受理，通知我十天内提交证据。实际情况是：是签了两年的合同，但发现后期我索讨回来的合同上盖的不是自己公司的章，而是别人公司的章，因为当时我刚进公司签合同的时候，没多在意。签的是分空白的合同，我是合同的乙方，但甲方一栏却是空白的，连工资清单也是合同上盖章公司发的。所以觉得这所有的一切都是单位事先预谋好的。现在要我提交证据，我只有客户同事的证人证言、一些公司报告、及跟公司的通话录音，只能靠这些提交到仲裁委员会证明我事实的劳动关系。问题：因为我在仲裁申请书事实一栏上写了签了两年的合同，那我提交证据的时候，需要把那份不是跟单位签的合同及工资清单提交上去吗，如果提交，那这份合同和工资清单又能证明什么事项，如果不提交，又会造成什么结果，请各位律师帮忙，谢谢！

按照主张提交相关证据的

提交或者不提交，取决于诉讼的策略。证据是死的，人是活的。看怎么运用了。