公司生产面临困难如何处理较好! 我司面临经济困难,生产将在下个月停掉,但贸易仍在做,所以不属于破产,因此现场员工就没事做,有提前通知现场员工,要找工作的可以提前去找。但员工似乎没有要走的意思,但公司确实没事分配给现场员工做了。请问应该如何处理比较妥当。。。
2010-09-06 14:01 snowen(福建-厦门) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2010年09月06日 14时05分
可以裁员,提前终止劳动合同。但是要按劳动合同法的规定走程序。建议在当地委托律师处理,并拟定相关书面文件。