关于工资方面的法律咨询
关于工资方面的法律咨询 我是咸阳彩虹集团一名员工，因为单位经营不善，造成我休息在家一个月，到月底发工资的时候，只给我发了514元（三金扣除过了），我查了下 陕西省最低工资标准时是1150元/月，请问下公司支付我的工资合法吗？如果不合法 我该怎么办？
2013-09-04 13:43 vvvvcc……（陕西－咸阳） 已有 6 位律师回答
1 党鹏律师 电话：18629082664 2013-09-04 13:48
不合法，如果是单位原因停工停产的，支付不低于当地最低工资标准的生活费
可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
2 陈晓云律师 2013-09-04 14:09
单位原因导致不上班的，不合法，要求补发
3 康治斌律师 2013-09-04 14:11
不合法，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
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4 110网律师 2013-09-04 14:59
你说的这种情况应该是在家待岗，在一个工资支付周期内你的工资应该是按照原工资，如果超过一个工资支付周期可以发放最低工资的80%。
5 超级账号5律师 2013-09-04 20:18
不合法，建议申请劳动仲裁。
6 超级账号5律师 2013-09-04 22:05
可以申请劳动仲裁维权、。、