关于协议解约 我是去年3月入职富士康，今年6月份体检发现患乙肝大三阳（入职时也体检了），现在公司给我协议解约，我想请问公司具体有那些赔偿，还有那些我可以申请的？
还有我公司说如果要申请乙肝赔偿金，需要我去做司法鉴定，我是在公司期间患的，请问这需要些什么材料和具体步骤？

可以申请工伤的

你好，可以直接申请鉴定，根据鉴定结果要求赔偿， 协商不成可以申请劳动仲裁。

你好，首先需要明确你所患的病是否是由于你的工作导致的职业病，如果是，可以要求职业病相关的赔偿。如果不是职业病，在工作期间患病的，也享有医疗期，同时可以领取工资。如需进一步咨询，建议电话联系。

公司应支付赔偿金，申请劳动仲裁

　　如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。
　　工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

可以申请劳动仲裁维权。