公司员工纠纷 您好，我想请问，本人在公司上班期间遭到公司其他同事的蓄意拉扯，导致右臂臂丛神经损伤。然而本人就医的费用均为医保卡支付。请问，若公司辞退肇事员工，那么本人就医所产生的医保费用该由谁来支付？若由公司支付，公司是否会全额赔偿医疗费呢？

应该由造成伤害的人支付，如果要想由公司承担需要进行工伤认定，认定为工伤后才能由公司承担责任。

应当向拉扯你的同事要求赔偿。

要求打人者赔偿。如果是工伤，可以向劳动局申请工伤认定，享受工伤待遇。