没有签劳动合同如何申请工伤
没有签劳动合同如何申请工伤 我在2009年进入一家公司工作，2010年8月受伤，没有签订劳动合同，现在要申请工伤，公司又不出具证明劳动关系，公司员工又不敢作证怕失去工作，我该怎么办。
2010-08-30 16:17 104960……（四川） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2010-08-30 16:29
搜集一些存在事实劳动关系的证据
如员工卡、工资发放记录、打卡记录、员工签到记录等
如果不能认定为工伤，可以向人民法院起诉确认劳动关系后，再次申请工伤认定
如员工卡、工资发放记录、打卡记录、员工签到记录等
如果不能认定为工伤，可以向人民法院起诉确认劳动关系后，再次申请工伤认定
2 都燕果律师 2010-08-30 21:51
你的情况比较常见，建议来电咨询或当面咨询，以便为你分析、解答。
3 喻远军律师 2010-08-31 05:46
不影响申请工伤的权利。