关于工作岗位调动问题。 我朋友在一大型超市工作。在未与我朋友协商的情况下，超市将我朋友调到其他部门工作，我朋友不同意。公司变相裁员，有多名员工遭遇到同样对待。公司管理层说没有选择，是正常调动。劳动合同上写的营运。（营运调营运）补充说明一下从非食品调到食品部门工作。请问公司违反劳动法吗？

    关键就是他的劳动合同写着营运部门员工。非食品与食品同属营运，所以找劳动仲裁不知能行得通吗？在原部门已经工作4年多。签订的是无固定劳动合同。另倘若公司违法可以以此解除劳动合同吗？

好像单位没有违法！