公司没签合同也没交保险
公司没签合同也没交保险 劳动合同法规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为已与劳动者订立无固定期限合同，并应在此前的11个月中向劳动者每月支付二倍的工资。
这里说的是不是过了一个月不签订合同就可以一直在公司上班，并且一月后的工资还要付给员工双倍的？
这里说的是不是过了一个月不签订合同就可以一直在公司上班，并且一月后的工资还要付给员工双倍的？
2013-07-24 16:12 kyz789（上海－奉贤区） 已有 6 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2013-07-24 16:48
可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2 110网律师 2013-07-24 16:15
1年以内赔偿双倍工资。
3 张 静律师 2013-07-24 16:15
可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资
4 孙新律师 2013-07-24 16:25
一年之内可以这么理解。
5 110网律师 2013-07-24 19:28
最多11个月的双倍工资。
6 110网律师 2013-07-25 11:21
只要公司不作出终止行为，你也愿意的，可以继续上班。超过一个月后都可以要求双倍工资。