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有关因工作时小失误,被罚款3000元,是否合理
有关因工作时小失误,被罚款3000元,是否合理 2013年1月份,因将送货单一项数字填错,收货方为上级公司仓库管理员,实际已收到多发货物,不予承认,至公司损失1万元左右货物,公司领导要我个人赔偿3000元,否则要辞退,这合理吗?
2013-06-29 15:37 yangha……(江苏-盐城) 已有 1 位律师回答
1 110网律师  2013-06-29 16:44
你好,要卡你们公司的规章制度是如何约定的。
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