当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
产假期间公司停止发放工资,合理么?
产假期间公司停止发放工资,合理么? 产假期间公司停止发放工资,只从社保局领取一份生育津贴,而生育津贴的发放是按公司的平均工资发放的,低于我的个人工资,这合理么?
2013-06-28 21:46 abcd12……(天津-滨海新区) 已有 6 位律师回答
1 孙新律师  2013-06-28 23:06
有生育保险的,产假期工资由社保支付
2 孙瑞岭律师  2013-06-29 06:21
不合理,产假期间工资应该照常发放。
3 刘秀章律师  2013-06-29 08:50
不合法,应当补齐
4 孙新律师  2013-06-29 10:42
你好,不合理
5 孙新律师  2013-06-29 20:48
生育津贴由社保支付,标准依据社保法的规定
6 齐志龙律师  2013-07-02 08:23
不合理需要给付
相关法律问题