周末加班漏打卡，公司拒付我工资合法吗？
周末加班漏打卡，公司拒付我工资合法吗？ 各位律师：你们好！我想问下我所在的公司有这么一条规定“就是周末加班的员工们如果忘记打卡或者打了卡未打上的情况下公司拒绝给员工补卡”也就等于拒付那一天的工资。
请问下这样做合理、合法吗？
员工是否可以依法身劳动部门投诉让公司支付其工钱？
公司这样有没有违反《劳动合同法》的法律法规？
请问下这样做合理、合法吗？
员工是否可以依法身劳动部门投诉让公司支付其工钱？
公司这样有没有违反《劳动合同法》的法律法规？
2013-06-15 08:40 XUE784……（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2013年06月15日 10时04分
是的 属于违法行为
员工要求补卡 且确实有系上班而不补
属于克扣员工工资行为可以去劳动部门投诉
员工要求补卡 且确实有系上班而不补
属于克扣员工工资行为可以去劳动部门投诉
2 谭海波律师 电话：13929419720 2013-06-15 08:43
不合理的，可以去投诉
3 刘青芳律师 2013-06-15 08:44
你好，不合法。可以投诉或者申请劳动仲裁。
4 敦新余律师 2013-06-15 08:51
不合法。
5 110网律师 2013-06-15 08:55
不合理的