公司以我不听领导安排,把我工停 说停工期间没工资 在2013,05,27,18点,因我所在岗位没事做,领导是同意我下班的,可是因为一个代班的同事说自己有事情 和我商量 让我给他代班,我没同意,后来那个同事,走了,没上班,领导就打电话给我,叫我来上班,我没有去,就在当天21点的时候,领导给短信告诉我:由于我不听领导安排,经上面领导同意,对我做停工处理,从当天开始停工,停工期间没工资。不过我在以后的每一天准时打卡上班,不过因为我所在岗位没事,领导也没安排事情,所以我就下班了,可是在2013,05,29,18点,我去公司打卡上班,因为公司有事情做,我就没下班,我准备投入工作时,领导不让我上班,告诉我,让我找上面的领导,可是上面的领导下班了,我没找到人,所以我就下班了。
请问我应该怎么!公司这样处理违法吗?我应该怎么做,我也想过去说点好话就可以上班了,不过我心里过不去,我觉得自己被压迫了。请帮我一下 谢谢!
请问我应该怎么!公司这样处理违法吗?我应该怎么做,我也想过去说点好话就可以上班了,不过我心里过不去,我觉得自己被压迫了。请帮我一下 谢谢!
2013-05-29 20:33 w王健j(贵州-贵阳) 已有 1 位律师回答
1 唐羽生律师 2013-05-30 16:23
违法的。
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