我在制药厂上班，药厂有噪音。2021 年体检时发现听力有问题，之后四年-开心法人

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我在制药厂上班，药厂有噪音。2021 年体检时发现听力有问题，之后四年

我在制药厂上班，药厂有噪音。2021 年体检时发现听力有问题，之后四年我在制药厂上班，药厂有噪音。2021 年体检时发现听力有问题，之后四年公司没让我参加体检，现在听力下降很严重，不知道这是否属于职业病。

2025-05-11 04:54 ask25051178（黑龙江－大庆）已有 9 位律师回答

1 吴亮律师电话：15555555523 2025-05-11 09:39

这有可能是职业病。首先你可去有资质的机构做职业病诊断，若确诊是职业病，能申请工伤认定，公司四年未安排体检有过错，可要求其承担相应责任，协商不成可申请仲裁。

2 李保忠律师电话：13840508677 2025-05-11 11:42

需要鉴定的

3 毕丽荣律师电话：13049633889 2025-05-11 15:51

可以直接按照自己主张来提交证明的

4 朱建宇律师电话：15806729911 2025-05-11 23:40

可以申请工伤鉴定

5 徐荣康律师电话：15021871079 2025-05-12 08:20

需要鉴定的

6 李晓航律师电话：18646088498 2025-05-12 08:49

你好，可去有资质的机构做职业病诊断。

7 王皓律师电话：18104515837 2025-05-12 08:51

你好，向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后，就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险，工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的，就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。

8 王伟律师电话：13074591188 2025-05-12 08:51

你好，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。

9 王海霞律师电话：15511607493 2025-05-12 15:21

这种情况有可能属于职业病。依据《职业病防治法》和《职业病分类和目录》，长期在高噪音环境下工作导致的听力损伤可能被认定为职业性噪声聋这一职业病。你2021年体检发现听力问题后公司四年未安排你体检，这违反了用人单位应定期组织接触职业病危害因素劳动者进行职业健康检查的规定。你可向职业病诊断机构申请诊断，若被确诊为职业病，可依法享受工伤保险待遇，要求公司承担相应责任。